为切实抓好政法队伍教育整顿学习教育环节各项任务落到实处，西区司法局在学习教育“多样化”上下功夫，按照“一学一讲一推一考”的方式，确保学习教育走深走实。

坚持“一日一学”强素质。弹性化打造“ 每天一小时”集中学习活动，实行月计划、周安排、日落实，罗列学习清单，细化学习内容和进度。利用“宣讲家”网站，选取高质量宣讲视频，重点学习了习近平法治思想、党的十九届五中全会精神、习近平谈治国理政等理论知识，为全体干部职工“充电赋能”，引导干部职工在读原著、学原文、悟原理中更好地践行初心使命。

坚持“一人一讲”谈感受。坚持每日一人一讲，增强学习参与度。要求全体干部职工都要精心准备，走上讲台，分享学习体会、领学重点篇目、讲授业务知识，通过学、讲相结合，做到教学相长的目的，真正达到学思践悟。自3月5日开始，已有6名领导干部带头，结合实际工作经验为全体干部职工分享学习收获、解读党纪条规、传授公文写作技巧等内容。深刻的理解、实用的经验都有效的提升了学习教育的针对性和有效性，切实提高干部职工实际工作的本领和解决问题的能力。

坚持“一日一推”促自学。每日在“西区司法”微信公众号推送教育整顿进展情况、典型经验、突出效果等信息，积极营造良好教育整顿工作氛围。同时，开辟“每日一课”专栏，转载“百年党史天天学”和“政法队伍教育整顿应知应会每日一学”等内容，通过新媒体的优势，方便干部职工可以随时随地学习，使“每日一课”成为教育整顿工作的“掌中宝”“袖珍书”。

坚持“一周一考”见实效。每周五组织开展闭卷考试，对本周学习成果进行检验，促进干部职工对教育整顿应知应会知识的掌握、理解和运用，达到以考促学，查缺补漏的目的。同时，及时通报考试结果，通过短信提醒不及格的干部职工进行“补课”，并对缺考和不及格的干部职工组织 “补考”，强化人人过关思想，将要我学变为我要学，形成比学赶超的浓厚氛围。3月12日，首场考试27人通过，5人补考。